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    近日，為進一步深化蠶桑產業人才培養機制，郁南縣鄉村振興人才驛站積極牽頭，聚焦“人才驛站+蠶?？萍夹≡骸惫步ü矤I模式，啟動專項人才培養計劃，旨在為本土蠶桑產業精準培育一批懂技術、善經營、能扎根的“新農人”隊伍，為縣域特色農業高質量發展注入新動能。

    精準對接需求，組建專班深入調研

    為確保人才培養緊密對接產業發展實際，人才驛站率先組建專項工作專班，深入縣域內多家重點企業、生產一線進行走訪調研。專班通過與企業負責人、技術骨干、一線農戶面對面溝通，全面摸排當前產業發展中面臨的技術瓶頸、管理難點以及對專業人才的具體能力需求。此次調研不僅了解到企業對蠶桑種養技術、資源化利用、品牌營銷、電商運營等方面的人才需求，也為后續定制化培訓課程的開發奠定了堅實的數據基礎，確保了人才培養的針對性與實用性。

    按需定制課程，啟動“新農人”專項培訓

    基于前期扎實的調研成果，由企業“下訂單”，人才驛站迅速“接單”，高效聯動蠶?？萍夹≡旱目蒲辛α颗c教學資源，特邀云浮市職業指導專家莫超紅講師，精心策劃并正式啟動了首期蠶?！靶罗r人”培訓班。本次培訓打破了傳統課堂的局限，采用“理論講解+田間實操+現場答疑”的多元化教學模式。確保學員不僅能掌握扎實的理論知識，更能獲得解決實際生產問題的“硬核”技能。

    深化共建模式，構筑長效賦能平臺

    此次由人才驛站主導的“需求調研-精準培訓”模式，是郁南縣對“人才驛站+蠶?？萍夹≡骸蹦Ｊ降囊淮紊鷦訉嵺`。該模式充分發揮了人才驛站在地方資源對接、組織協調方面的樞紐作用，以及科技小院在人才培養、科技創新方面的核心優勢，實現了“產學研用”的深度融合與高效聯動。

通過為蠶?？萍夹≡憾ㄏ蜉斔秃团囵B契合產業需求的實用型人才，不僅直接賦能了科技小院的研究與示范推廣工作，更構建了一條從人才識別、培育到輸送、服務的完整閉環。未來，郁南縣鄉村振興人才驛站將繼續深化這一創新模式，拓展培訓領域，完善跟蹤服務機制，努力將蠶?！靶罗r人”培訓班打造成為可持續的人才孵化品牌，為郁南縣蠶桑產業的轉型升級和鄉村全面振興提供堅實的人才支撐和智力保障。